Погода
|
АДМИНИСТРАЦИЯ ЗАКРЫТОГО АДМИНИСТРАТИВНО - ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - ПОСЁЛОК МИХАЙЛОВСКИЙ САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
От 21.12.2009 № 693
Об утверждении целевой программы «Улучшение условий и охраны труда в ЗАТО - пос. Михайловский на 2010 – 2012 г.г.»
В целях реализации государственной политики в области охраны труда, в соответствии с Трудовым кодексом РФ: ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить целевую программу «Улучшение условий и охраны труда в ЗАТО - пос. Михайловский Саратовской области на 2010-2012 годы» (прилагается). 2. Контроль за исполнением Программы возложить на заместителя главы ЗАТО - пос. Михайловский – руководителя аппарата администрации Бороденко С.В. 3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
Глава ЗАТО – пос. Михайловский Саратовской области А.М. Романов
1. Паспорт программы
2. Введение
Условия и охрана труда на предприятиях и организациях расположенных на территории ЗАТО - пос. Михайловский, образованного в ноябре 2003 года находятся в удовлетворительном состоянии. Для реализации государственной политики по охране труда в ЗАТО - пос. Михайловский была принята Программа «Улучшение условий и охраны труда в ЗАТО - пос. Михайловский Саратовской области на 2008-2009 годы». Выполнение этой Программы позволило решить ряд задач по улучшению системы управления охраной труда в ЗАТО - пос. Михайловский по организации обучения, информации и пропаганды в области охраны труда, а также по улучшению труда в целом, по обеспечению спецодеждой и СИЗ. 3. Цели и задачи Программы, сроки и этапы её реализации
Основные цели Программы – снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, повышение уровня социальной и правовой защищенности всех участников производственного процесса. Основные задачи Программы: - совершенствование системы управления охраной труда; - совершенствование социального партнерства в области охраны труда; - улучшение условий и охраны труда женщин и лиц моложе 18 лет; - обеспечение социальной защиты пострадавших на производстве; - повышения уровня профессиональной подготовки специалистов и руководителей по ОТ; - повышение экономической заинтересованности работодателей в обеспечении безопасных условий труда. Реализация Программы осуществляется с 2010 по 2012 годы в 3 этапа. 4.Система мероприятий Программы улучшения условий и охраны труда в ЗАТО - пос. Михайловский Саратовская области на 2010-2012 годы
Все мероприятия и объём финансирования являются примерными. 5. Финансовое обеспечение Программы
Финансирование Программы предусматривается за счет средств предприятий и организаций всех форм собственности, а также средств бюджета ЗАТО - пос. Михайловский Саратовской области. Общий объем финансирования мероприятий Программы составляет 4392,6 тыс. рублей, в том числе из бюджета ЗАТО - пос. Михайловский – 128,6 тыс. рублей. По годам финансирование составляет:
Суммы расходуемых средств ежегодно уточняются в соответствии с бюджетом ЗАТО – пос. Михайловский на соответствующий финансовый год.
6. Управление реализацией Программы и контроль за ходом её выполнения
Организацию выполнения Программы осуществляет заказчик – администрация ЗАТО - пос. Михайловский. Контроль за ходом реализации Программы будет производится в соответствии с постановлением Главы администрации ЗАТО - пос. Михайловский от 21 декабря 2009г. № 693, отделом экономики администрации ЗАТО – пос. Михайловский совместно с межведомственной комиссией по охране труда. Исполнители Программы ежегодно до 25 декабря представляют информацию о ходе реализации мероприятий Программы в межведомственную комиссию.
7. Оценка ожидаемой социально-экономической эффективности реализации Программы
Социально-экономический эффект от выполнения Программы будет заключаться в: - снижении производственного травматизма; - повышении объема средств, направляемых работодателями на улучшение условий и охраны труда работников; - сокращении потерь рабочего времени, связанных с утратой трудоспособности вследствие травматизма. Общеэкономический эффект от внедрения программных мероприятий проявится: - в сохранении здоровья, повышении работоспособности населения ЗАТО; - в увеличении доходов организаций и предприятий всех форм собственности в результате уменьшения потерь, связанных с производственным травматизмом и профессиональной заболеваемостью; - в повышении уровня социальной защиты работающих в условиях рыночных механизмов хозяйствования.
8. Оценка социально – экономической эффективности Программы.
Социальный эффект от выполнения Программы выражается, прежде всего, в снижении производственного травматизма, общей и профессиональной заболеваемости, повышении безопасности труда, уровня социальной и правовой защищённости работников, в усилении внимания и вопросам охраны труда всех участников производства. Реализация мероприятий Программы создаёт предпосылки для снижения уровня смертности населения, особенно в трудоспособном возрасте. Экономический эффект от реализации Программы обеспечивается за счёт снижения материальных затрат, связанных с производственным травматизмом, общей и проф. заболеваемостью, повышением производительности труда, сокращения потерь рабочего времени, снижения затрат на компенсацию за работу в тяжёлых и вредных условиях труда. Снижение производственного травматизма и проф. заболеваемости повлечёт также сокращение косвенных убытков, к которым можно отнести стоимость амбулаторного лечения, снижение производительности труда, а также условные материальные потери в результате недополученной продукции за время болезни, потери вследствие простоев оборудования, расходы, связанные с расследованием несчастных случаев и др.
|
|